El compromiso con la igualdad e inclusión LGBTQ+ ha sido reconocido en el Índice de Igualdad Corporativa (CEI) de la Human Rights Campaign Foundation. ITW se siente orgulloso de haber recibido el reconocimiento de #Igualdad100, la puntuación más alta posible.
Para ITW, este premio marca nuestra segunda puntuación perfecta consecutiva, y los criterios CEI de este año incluyen estándares actualizados que establecen un listón más alto para recibir una puntuación perfecta. El éxito continuo de ITW se puede atribuir a varios equipos de toda la empresa, incluidos Asuntos Comunitarios, Abastecimiento Estratégico, Talento Corporativo, Beneficios Corporativos, Liderazgo Ejecutivo y Orgullo en ITW.
El CEI califica a las empresas según criterios detallados que se dividen en cuatro pilares centrales:
- Políticas de no discriminación entre entidades comerciales
- Beneficios equitativos para los trabajadores LGBTQ+ y sus familias
- Apoyando una cultura inclusiva
- Responsabilidad social corporativa ITW es una de las 545 empresas que recibieron un 100 perfecto según los nuevos criterios, frente a 842 empresas en 2022. Además, en el informe de este año, 378 empresas de Fortune 500 tienen calificaciones oficiales CEI, con una calificación promedio de 86.
El informe completo de la CEI está disponible en línea en www.hrc.org/cei.
